prikaz prve stranice dokumenta Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja

Kolar, Ines
Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću
Poslovni odjel

Citirajte ovaj rad

Kolar, I. (2019). Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

Kolar, Ines. "Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja." Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

Kolar, Ines. "Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja." Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

Kolar, I. (2019). 'Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja', Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, citirano: 30.09.2020., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

Kolar I. Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja [Završni rad]. Gospić: Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću; 2019 [pristupljeno 30.09.2020.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

I. Kolar, "Modeli osobina vođe - razlika između muškog i ženskog stila rukovođenja", Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, Gospić, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:107028

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.