prikaz prve stranice dokumenta Ciljevi poduzeća
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Ciljevi poduzeća
2023. urn:nbn:hr:107:479262
Dasović, Anamaria
Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću
Poslovni odjel

Citirajte ovaj rad

Dasović, A. (2023). Ciljevi poduzeća (Završni rad). Gospić: Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

Dasović, Anamaria. "Ciljevi poduzeća." Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

Dasović, Anamaria. "Ciljevi poduzeća." Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

Dasović, A. (2023). 'Ciljevi poduzeća', Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, citirano: 05.10.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

Dasović A. Ciljevi poduzeća [Završni rad]. Gospić: Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću; 2023 [pristupljeno 05.10.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

A. Dasović, "Ciljevi poduzeća", Završni rad, Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću, Gospić, 2023. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:107:479262
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovCiljevi poduzeća
Naslov (engleski)Company Objectives
AutorAnamaria Dasović
MentorVlatka Ružić (mentor)
Član povjerenstvaMarija Baburić Vranešić (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaIvana Arbanas (član povjerenstva)
Član povjerenstvaVlatka Ružić (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Veleučilište Nikola Tesla u Gospiću
(Poslovni odjel)
Gospić
Datum i država obrane2023-07-11, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
Ciljevi poduzeća imaju jako veliku ulogu u organiziranju poduzeća, u sadašnjosti i budućnosti stoga su procesi formuliranja te procesi za postizanje ciljeva razliĉiti. Za postizanje ţeljenog cilja u poduzeću potrebna je provedba strateškog plana koji sadrţi strategiju koja ukljuĉuje vrijeme, horizonte djelovanja i aktivnosti. Takvi ciljevi zahtijevaju iscrpnu analizu definiranja ciljeva organizacije i zaposlenika, kontinuirano praćenje izvedbe i napretka, ocjenjivanje uĉinkovitosti te pruţanje povratnih informacija. Za poduzeće je najvaţnije imati u vidu gdje se poduzeće trenutno nalazi, koji cilj ţeli postići i kako doći do tog cilja. Bitno je obratiti pozornost na ciljeve jer pogrešno postavljeni ciljevi dovode do pogrešnih rezultata i gubitka vremena i potrebnih resursa.
Sažetak (engleski)
The company's objectives play a very big role in the organization of the company, in the present and in the future, therefore the formulation processes and the processes for achieving the objectives are different. To achieve the desired goal in the company, it is necessary to implement a strategic plan that contains a strategy that includes time, action horizons and activities. Those goals require a thorough analysis of the definition of organizational and employee goals, continuous monitoring of performance and progress, evaluation of effectiveness and provision of feedback. For a company, it is most important to keep in mind where the company currently is, what goal it wants to achieve and how to reach that goal. It is essential to pay attention to the goals, because wrongly set goals lead to wrong results and waste of time and necessary resources.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:107:479262
Studijski programNaziv: Ekonomika poduzetništva
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2023-09-07 11:16:57